يمكن إجراء استعلام معاملة نقل عامل بمكتب العمل بالرياض من خلال الموقع الإلكتروني لوزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية، أو من خلال تطبيق الوزارة على الهواتف الذكية.
من خلال الموقع الإلكتروني
- انتقل إلى الموقع الإلكتروني لوزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية.
- انقر على أيقونة "خدماتي".
- انقر على أيقونة "خدمات مكتب العمل".
- انقر على أيقونة "استعلام عن معاملات".
- أدخل رقم الإقامة أو رقم الحدود الخاص بالعامل.
- أدخل تاريخ بدء العقد.
- انقر على أيقونة "بحث".
من خلال تطبيق الوزارة
- قم بتنزيل تطبيق وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية على هاتفك الذكي.
- افتح التطبيق واضغط على أيقونة "الخدمات".
- اضغط على أيقونة "مكتب العمل".
- اضغط على أيقونة "استعلام عن معاملات".
- أدخل رقم الإقامة أو رقم الحدود الخاص بالعامل.
- أدخل تاريخ بدء العقد.
- اضغط على أيقونة "بحث".
التوضيح
عند إجراء الاستعلام، سيظهر لك معلومات حول معاملة نقل العامل، بما في ذلك:
- رقم المعاملة.
- تاريخ تقديم المعاملة.
- حالة المعاملة.
- الإجراء المطلوب.
إذا كانت حالة المعاملة "قيد المعالجة"، فيمكنك متابعة حالة المعاملة من خلال الموقع الإلكتروني أو التطبيق.
الشروط اللازمة لتحويل عامل
هناك بعض الشروط اللازمة لتحويل عامل، وهي:
- أن يكون العامل حاصلًا على تأشيرة عمل سارية المفعول.
- أن يكون العامل قد أكمل فترة عمله في مكان العمل الحالي.
- أن يكون العامل قد حصل على موافقة صاحب العمل الحالي على النقل.
خطوات تحويل عامل
فيما يلي خطوات تحويل عامل:
- يقوم صاحب العمل الجديد بتقديم طلب نقل العامل إلى مكتب العمل.
- يقوم مكتب العمل بفحص طلب النقل والتأكد من استيفاء الشروط اللازمة.
- إذا استوفى طلب النقل الشروط اللازمة، فسيصدر مكتب العمل قرارًا بتحويل العامل.
- يقوم صاحب العمل الجديد بتسجيل العامل في نظام مكتب العمل.
رسوم تحويل عامل
تبلغ رسوم تحويل عامل 100 ريال سعودي.
العقوبات المترتبة على عدم تحويل عامل
يُعاقب صاحب العمل الذي لا يقوم بتحويل العامل وفقًا للإجراءات المنصوص عليها في نظام العمل السعودي بالغرامة التي لا تزيد على 100 ألف ريال سعودي، أو بالسجن لمدة لا تزيد على سنة، أو بالعقوبتين معًا.