سلم رواتب هيئة القصر هو مجموعة من الدرجات والرواتب التي تحدد مقدار الأجر الذي يتقاضاه موظفو الهيئة بناءً على رتبتهم وخبراتهم. ويتكون سلم الرواتب من 12 درجة، تتراوح من الدرجة الأولى إلى الدرجة الثانية عشرة. وتبدأ الرواتب من 100 دينار كويتي للدرجة الأولى، وتنتهي بـ 1000 دينار كويتي للدرجة الثانية عشرة.
وفيما يلي جدول يوضح سلم رواتب هيئة القصر:
| الدرجة |
الراتب الأساسي |
| الأولى |
100 دينار كويتي |
| الثانية |
150 دينار كويتي |
| الثالثة |
200 دينار كويتي |
| الرابعة |
250 دينار كويتي |
| الخامسة |
300 دينار كويتي |
| السادسة |
350 دينار كويتي |
| السابعة |
400 دينار كويتي |
| الثامنة |
450 دينار كويتي |
| التاسعة |
500 دينار كويتي |
| العاشرة |
550 دينار كويتي |
| الحادية عشرة |
600 دينار كويتي |
| الثانية عشرة |
1000 دينار كويتي |
بالإضافة إلى الراتب الأساسي، يتلقى موظفو هيئة القصر مجموعة من البدلات، مثل بدل السكن وبدل النقل وبدل التمثيل. وتختلف قيمة هذه البدلات حسب الدرجة الوظيفية.
ويتم تحديد سلم الرواتب من قبل مجلس إدارة هيئة القصر، بناءً على مجموعة من العوامل، مثل مستوى المعيشة في الكويت وطبيعة العمل الذي يقوم به الموظفون.
وفيما يلي بعض التفاصيل حول سلم رواتب هيئة القصر:
- يعتمد سلم الرواتب على 12 درجة، تتراوح من الدرجة الأولى إلى الدرجة الثانية عشرة.
- تبدأ الرواتب من 100 دينار كويتي للدرجة الأولى، وتنتهي بـ 1000 دينار كويتي للدرجة الثانية عشرة.
- بالإضافة إلى الراتب الأساسي، يتلقى موظفو هيئة القصر مجموعة من البدلات، مثل بدل السكن وبدل النقل وبدل التمثيل.
- يتم تحديد سلم الرواتب من قبل مجلس إدارة هيئة القصر.
وفيما يلي بعض الأسئلة الشائعة حول سلم رواتب هيئة القصر:
- ما هي الدرجة الوظيفية التي تبدأ فيها الرواتب؟
تبدأ الرواتب من الدرجة الأولى، والتي يبلغ راتب أساسيها 100 دينار كويتي.
- ما هي الدرجة الوظيفية التي تنتهي فيها الرواتب؟
تنتهي الرواتب من الدرجة الثانية عشرة، والتي يبلغ راتب أساسيها 1000 دينار كويتي.
- ما هي البدلات التي يتلقها موظفو هيئة القصر؟
يتلقى موظفو هيئة القصر مجموعة من البدلات، مثل بدل السكن وبدل النقل وبدل التمثيل. وقيمة هذه البدلات تختلف حسب الدرجة الوظيفية.
- من الذي يحدد سلم الرواتب؟
يحدد سلم الرواتب مجلس إدارة هيئة القصر.