رسوم مكتب العمل للمؤسسات الصغيرة في المملكة العربية السعودية:
تم إعفاء المؤسسات الصغيرة من رسوم مكتب العمل في المملكة العربية السعودية وذلك حسب قرار وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية رقم 4837 وتعديلاته، والذي تضمن إعفاء المنشآت التي يبلغ عدد عمالتها 9 عمال فأقل من رسوم المقابل المالي الشهري البالغة 800 ريال سعودي (9600 ريال سنويًا).
يشمل الإعفاء:
صاحب العمل: بشرط تفرغه للعمل في المنشأة.
العاملين السعوديين:
4 عمال على الأقل في حال توظيف سعودي آخر مع تفرغ صاحب العمل.
9 عمال كحد أقصى.
شروط الحصول على الإعفاء:
تسجيل المنشأة في نظام سجل المنشآت:
https://www.hrsd.gov.sa/en
تقديم طلب إعفاء عبر منصة قوى الإلكترونية:
https://www.hrsd.gov.sa/taxonomy/term/284
استيفاء بقية الشروط والمتطلبات المنصوص عليها في الأنظمة والتعليمات.
ملاحظات:
لا يشمل الإعفاء العمالة المنزلية والسائقين والعمالة الفردية.
يتم تجديد الإعفاء سنويًا.
للمزيد من المعلومات:
موقع وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية:
https://www.hrsd.gov.sa/en
منصة قوى الإلكترونية:
https://www.hrsd.gov.sa/taxonomy/term/284
مركز الاتصال الموحد: 920001555
آمل أن تكون هذه المعلومات مفيدة!