نعم، يمكن تقديم بلاغ هروب العمالة المنزلية حتى لو كان السجل التجاري منتهيًا. وذلك لأن بلاغ الهروب هو إجراء إداري يهدف إلى حماية صاحب العمل من أي ضرر قد يلحق به بسبب هروب العامل. ولا يرتبط هذا الإجراء بصلاحية السجل التجاري.
ووفقًا لنظام العمل السعودي، فإن بلاغ الهروب هو إجراء يتم من خلاله إخطار الجهات المختصة بهروب العامل، وذلك حتى يتم اتخاذ الإجراءات اللازمة لضبطه وإعادته إلى صاحب العمل.
وفيما يلي خطوات تقديم بلاغ هروب العمالة المنزلية:
- الدخول إلى موقع وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية.
- اختيار خدمة "بلاغات العمالة المنزلية".
- اختيار نوع البلاغ "بلاغ هروب".
- إدخال البيانات المطلوبة، بما في ذلك رقم الإقامة وتاريخ الهروب.
- إرفاق صورة من جواز سفر العامل.
- الضغط على زر "إرسال".
ويمكن تقديم بلاغ الهروب إلكترونيًا أو من خلال زيارة مكتب العمل التابع لمنطقة إقامة العامل.
أما بالنسبة لمهلة تقديم بلاغ الهروب، فيمكن تقديم البلاغ خلال 15 يومًا من تاريخ علم صاحب العمل بهروب العامل.
وفيما يلي بعض النصائح عند تقديم بلاغ هروب العمالة المنزلية:
- تقديم البلاغ في أقرب وقت ممكن من تاريخ علم صاحب العمل بهروب العامل.
- إرفاق المستندات المطلوبة، بما في ذلك صورة من جواز سفر العامل.
- متابعة حالة البلاغ من خلال الموقع الإلكتروني لوزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية.
وفي حالة إلغاء السجل التجاري بعد تقديم بلاغ الهروب، فيمكن صاحب العمل إلغاء البلاغ من خلال الموقع الإلكتروني لوزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية.