طريقة تقييم الأداء التي تصف أداء العمل في عبارات تفصيلية من طريقة ،طريقة الاختيار الإجباري تعتمد على تقديم جمل تصف الأداء ويتم اختيار ما ينطبق على الموظف، وهي طريقة نوعية تصف السلوك بدقة.
اهلا بك من جديد في ساعــــدنــي ، لا تؤجل المذاكرة، فالوقت لا يعود. كل دقيقة تمر فرصة ثمينة للنجاح. اجعل الطموح وقودك في رحلة التميز.
سؤال :طريقة تقييم الأداء التي تصف أداء العمل في عبارات تفصيلية من طريقة ؟
إجابة الطالب هي:
ج. الاختيار الإجباري